A partir de ahora las prácticas cuentan como experiencia laboral

El Gobierno Nacional acaba de reglamentar el Decreto 616 del Ministerio de Trabajo, el cual determina que los estudiantes podrán incluir en sus hojas de vida como experiencia laboral, la práctica profesional una vez hayan culminado sus estudios de educación superior.

Entre los requisitos para la equivalencia de experiencia profesional, el decreto establece que cobija a toda persona que haya sido estudiante de educación superior de cualquier nivel, esto cobija a los técnicos laborales, técnicos profesionales, tecnólogos, universitarios de pregrado y postgrado.

En cuanto al procedimiento de equivalencia de experiencia profesional previa, señala que: “la empresa patrocinadora en el contrato de aprendizaje, el empleador en el contrato laboral y contratante en el contrato de prestación de servicios, según corresponda, deberá emitir una certificación sobre la actividad adelantada por el estudiante, la cual como mínimo deberá contemplar: nombre e identificación de las partes, fecha de inicio, fecha de terminación, actividades adelantadas, horario en el que realizó dichas actividades, modalidad de vinculación o contratación realizada”.

Al respecto, el ministro de Trabajo Ángel Custodio Cabrera explicó que esta normativa implementa mecanismos que posibilitan “romper con la brecha de empleabilidad que enfrentan los estudiantes que buscan ingresar al mercado laboral”.

El país tiene unas tasas de desempleo juvenil elevadas, de acuerdo con el Dane, entre enero y marzo de este año, la tasa de desocupación de la población joven se ubicó en 23,9%, registrando un aumento de 3,4 puntos frente al mismo periodo del año anterior.

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